المعهد المصرفي الفلسطيني يختتم برنامج «رحلة المدراء: من الإدارة إلى التميز القيادي» لموظفي البنك العربي

رام الله – اختتم المعهد المصرفي الفلسطيني البرنامج التدريبي «رحلة المدراء: من الإدارة إلى التميز القيادي»، الذي عُقد خلال الفترة من 11 تموز وحتى 1 آب 2026، بمشاركة مجموعة من موظفي البنك العربي، وقدّمه المدرب والمستشار أيمن ميمي.

وهدف البرنامج إلى تطوير القدرات القيادية للمشاركين، وتعزيز قدرتهم على التأثير في الموظفين وتوجيههم وإلهامهم، وتحفيز فرق العمل على تحقيق مستويات أعلى من الأداء والإنتاجية، بما يسهم في تحقيق أهداف المؤسسة بكفاءة وفاعلية.

وتناول البرنامج مجموعة من المحاور المهمة، أبرزها مفهوم القيادة ودورها في تحقيق النجاح المؤسسي، ومهارات الاتصال القيادي الفعّال، والذكاء العاطفي، وقيادة فرق العمل ذات الأداء العالي، وإدارة النزاعات والتفاوض، إلى جانب اتخاذ القرارات الإدارية في ظل الأزمات، وتطبيق أنماط القيادة المناسبة وفقًا للمواقف والأهداف المختلفة.

واعتمد التدريب على منهجية تشاركية وتفاعلية، شملت التمارين العملية، وأوراق العمل، والعصف الذهني، وتحليل الحالات الدراسية، والنقاشات الهادفة، بما أتاح للمشاركين تطبيق المفاهيم والمهارات القيادية وربطها بواقع بيئة العمل.

وقدّم البرنامج المدرب أيمن ميمي، الخبير والمستشار في الإدارة وريادة الأعمال وتطوير المشروعات الصغيرة والمتوسطة، ومدير مركز الريادة وتطوير الأعمال في غرفة تجارة وصناعة محافظة رام الله والبيرة، ورئيس مجلس إدارة جمعية المدربين الفلسطينيين، والذي يمتلك خبرة مهنية وتدريبية واسعة في مجالات القيادة والإدارة وتطوير الأعمال وبناء القدرات.

وفي ختام البرنامج، أكد مدير عام المعهد المصرفي الفلسطيني، الدكتور أكرم حمدان، أهمية الاستثمار في تطوير الكفاءات القيادية في القطاع المصرفي، مشيرًا إلى أن بناء قيادات قادرة على إدارة فرق العمل بفاعلية ومواكبة المتغيرات يشكّل ركيزة أساسية لتعزيز الأداء المؤسسي وتحقيق التميز المستدام.